8月13日上午，来自宁波、舟山地区两级法院及宁波海事法院申请入额的审判员、助理审判员在浙江医药高等专科学校考场参加了浙江省全面推进司法体制改革后的首批法官遴选入额考试。
据悉，本次法官遴选入额考试由浙江省高级人民法院统一组织，宁波考点由宁波市中级人民法院院长李泽明担任总监考，宁波市委政法委、市人大常委会、市委组织部派员在考试期间对考场进行了巡视。
考试采取闭卷形式，全面考察法官履行审判职责的基本能力和专业素养。宁波中院相关负责人表示，本次法官遴选入额考试是建立法院人员分类管理制度，实行法官单独职务序列和员额制管理的重要基础。宁波法院系统将争取在几年内逐步建立员额管理制度，科学设置员额比例，逐步优化法院队伍结构，真正遴选出专业能力突出、品行正直的优秀法官，不断促进司法公平公正，提升司法公信力，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。
什么是法官员额制？
最高人民法院发布的《中国法院的司法改革》白皮书表示，建立法官员额制，就是要通过严格考核，选拔最优秀的法官进入员额，并为他们配备法官助理、书记员等审判辅助人员，确保法院85%的人力资源配置到办案一线。
来源：浙江新闻客户端
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