积极落实“我为企业解难题”专题实践活动要求,主动适应企业需求,突出重点、以点带面推进民企建设。
聚焦企业需求,送法入企强意识。构建分层联络、定点到人的联系企业模式,常态化开展送法入企,组织开展法律知识讲授、特定案例解说等活动,加强企业家法治意识。以企业需求为导向,不断扩大“知识产权司法服务研究实践基地”服务群体,授牌吸收23家当地代表性企业作为实践基地,着力提供精准化司法服务。截至目前,累计向企业发送风险预警50余次,解答企业法律咨询300余次。
聚焦企业利益,政策扶持促发展。举办线上线下政策巡讲、“融易贷”政银企对接会等“专精”服务活动,鼓励干部深入企业,提供滴灌式精准服务。为企业提供包括促进经济资源共建共享、优化区域创业创新生态、扶持培育重大产业项目等多方面政策扶持,惠及企业4600余家。建立线上中小企业政策云,全面收集、解构涉企政策,并实施小微惠政自诊等工具,实现企业政策轻松找、高效问、便捷送等功能。
聚焦企业员工,拓宽渠道送关怀。督促企业关注员工职业技能提升,引导企业开展多工种、多形式的技能培训,关心关爱员工心理健康。联合志愿服务中心驻点开展“心•电•途”等员工心理关爱项目,目前已开展各类员工心理关爱活动22次,惠及员工6000余人次。同时,深入开展“无欠薪”行动,借助线上矛盾纠纷调解平台并依托工会、劳保所等部门及组织力量,畅通企业职工维权渠道。