今天上午，浙江再次召开全省深入实施“八八战略”强力推进创新深化改革攻坚开放提升工作例会。

这个会议每季度举行。和之前几次类似，会议还套开了今年一季度经济形势分析会、2023年度综合考核总结通报会和全省区、县（市、区）委书记工作交流会。

在这个“多会合一”的会上，嘉兴市、宁波市镇海区、乐清市、义乌市、丽水市莲都区主要负责同志作了交流发言。

把中央和省委的决策部署落实到位、取得实效，市县两级至关重要。从这场会议的发言中，既能够看到全省各地抓工作的态度和理念，也能感受到各具特色的发展路径和方法，更能体会到浙江先行示范的大趋势和大格局。

4月28日上午，省委书记易炼红主持召开全省深入实施“八八战略”强力推进创新深化改革攻坚开放提升工作例会。潮新闻记者 胡元勇 摄

（一）

从去年开始，深入实施“八八战略”，强力推进创新深化改革攻坚开放提升，一直是浙江的一项中心工作。

2023年，浙江省委“新春第一会”对这项工作作出系统部署之后，怎么把这项工作做到位、做出彩，就成为各级领导干部讨论最为热烈的话题之一。

从2023年二季度开始，浙江每季度召开全省深入实施“八八战略”强力推进创新深化改革攻坚开放提升工作例会，并结合具体需要，将例会和经济形势分析会、综合考核推进会、县（市、区）委书记交流会等会议套开。

把主题相似的会议并到一起开，不仅是“会”的统筹，也是“人”的联动、“事”的整合，一方面是为了减少会议、减轻负担，同时也有利于纲举目张、对重大问题一道总结分析、一体部署贯彻。

比如一年前，2023年4月召开的那次会议，就将上述几个会“四会合一”，在通报部署“创改开”工作情况之余，还分析研究了一季度全省经济社会形势，部署了全省综合考核工作，并请衢州市、桐庐县、宁波市北仑区、乐清市、嘉善县、绍兴市越城区负责人作了交流发言。

时隔一年，相似主题的几个会，再次合到一起。一年间，浙江各地在创新破题、改革破难、开放破局的进程中，取得了不少新进展；在推进高质量发展的过程中，也有不少新收获。

大家的发言，围绕的正是这个主题。

2023年，嘉兴全市GDP迈上7000亿元新台阶，财政总收入、一般公共预算收入、规上工业总产值均稳居全省第3，在省里对设区市年度综合考核中取得了不错的成绩。

嘉兴市委书记陈伟的发言，从嘉兴红船起航地的政治优势，面朝大海、背靠上海的区位优势，以及制造业基础扎实、科创资源集聚的特点着手，介绍了嘉兴如何放大这些优势特点的经验做法。他表示，在此基础上，嘉兴将继续着力构建“大交通”网络，培育“大产业”体系，塑造“大城市”气质，着力拓展“大共富”格局，通过这四“大”关键支撑，加快打造长三角城市群重要中心城市。

历次交流会上，能够站上讲台的，往往是工作上的“尖子生”。怎么锻长板、补短板，实现先发到先行、前沿到前列、试验到示范，是大家关注的重点。

（二）

多年来，浙江的领导干部中流传着一句话：惟创新者强、惟改革者进、惟开放者赢。

从创新、改革、开放中能够获得效益、尝到“甜头”，是浙江上下一直以来对此高度重视、常抓不懈的原因。

在宁波镇海区，由中科院宁波材料所孵化的晶钻科技公司，实现CVD金刚石装备国产替代，投产两年成为国家级专精特新“小巨人”企业。

在乐清，当地创新成立全省首家电气产业知识产权法庭，出台全省首部《电气行业知识产权合规标准指引》，特别是设立一站式法治助企服务中心，提供信用修复等服务24项，已帮助450余家企业解决涉法问题，提高了企业家的幸福感。

在义乌，数字贸易服务的不断优化，推动“义支付”跨境人民币业务拓展到100多个国家和地区，今年以来结算量超11亿美元、接近去年总量。

这些“收获”，坚定了县（市、区）委书记们的信心：创新深化、改革攻坚、开放提升是贯彻新发展理念、推进高质量发展、服务融入新发展格局的必由之路。

从发言中可以看到，浙江各地在强力推进“创改开”过程中，竭尽所能通过抓项目、抓产业来实现高质量发展。

宁波市镇海区委书记林斌介绍，依托现有的绿色石化、新材料等优势产业，正在谋划储备一些带动性强的大项目，积极壮大培育一些面向未来的新产业。过去一段时间，他们已经启动了集成电路、石墨烯、磁性材料、氢能等产业园建设，去年新招引落地亿元以上项目28个、50亿以上4个。

乐清市委书记徐建兵也透露，他们在抓产业高端化、智能化、绿色化升级的基础上，同时加速电气电子等传统产业向新领域新赛道转型。去年，乐清高新技术产业增加值占规上工业增加值比重达79.9%。新能源产业等新业态，正在成为当地新的增长极，今年一季度，当地开工东亚电子新能源高压接触器等投资超20亿元项目3个，投产正泰光伏组件一期等超20亿元项目2个。

丽水市莲都区委书记张壮雄表示，他们正在谋划建设丽水（国际）美丽健康产业先导区，建立“链长+链主+专家团队”协同机制。短短一年时间，他们就招引了同心智医、凡知医学、翰尔西等11家生物制造、医疗器械企业落户。

（三）

展现创新破难、改革破题、开放破局的新气象，离不开人才的支撑。

今年浙江省委“新春第一会”，对全面加强“三支队伍”建设作出系统部署，各地纷纷把做好人才工作，作为全面提升发展竞争力的关键一招。

金华市委常委、义乌市委书记王健特意提到了商贸人才队伍的建设。通过建立商贸人才评价体系，开展跨境电商万人大培训，落地拼多多Temu华东官方仓、亚马逊集货运营中心等方式，义乌打造了一个“电商村—众创空间—孵化器—加速器—产业园”的创业链条，去年新增来义乌的大学生超过4.6万人，一季度新设电商主体占到了全省的四分之一。

人才强，则产业强。这意味着，需要用更好的平台、更大的力度、更好的政策，来激发人才的创新活力。在这方面，各地也各展所长。

例如，镇海有得天独厚的平台优势。他们这里，有着已经筹建2年获批各类项目83项、取得竞争性科研经费7.3亿的宁波东方理工大学（暂名），以及省实验室——甬江实验室。围绕重大平台，镇海定制引才政策，使得顶尖人才纷至沓来。目前，宁波东方理工大学（暂名）已引进院士11名、国家级人才40名；甬江实验室已组建16个研发团队，集聚科研人员284人。

丽水莲都区，主打的则是“私企定制”，通过为企业量身定制相应的政策和服务，提升人才数量和质量。上一年，莲都区国家级、省级高层次人才入选数领跑全市，一年新增高技能人才数大幅增长55.2%、创历年之最。

乐清市选择了围绕产业链布局创新链和人才链，他们分别与工信部电子五所和西安交大共建中国赛宝（东南）实验室、雁荡山电气研究院，尝试构建“企业出题、政府搭桥、人才解题”的科技赋能新模式，带动合作企业新增发明专利76项，创成省级高新技术企业研发中心、省级企业研究院5家。

值得一提的是，乐清市委书记徐建兵在会上还提到了另一个优势：创业者多，“创二代”也多。现如今，不少企业来到了新老传承的窗口期。趁此机会，乐清每月邀请在外的“创二代”回乐叙乡情、话发展，邀请他们回乡发展。今年一季度，安徽凯迪新能源、江苏安极能数字能源等“二代回归”项目落地乐清。

谈工作、谈体会、谈未来，从书记们的分享中，可以看到浙江干部敢想、敢干、敢担当的精气神，也能一窥浙江发展的韧性、活力和竞争力。